Top 12 praktische Tipps zur Erstellung ansprechender Schulungsvideos für Mitarbeiter

Die Erstellung ansprechender Schulungsvideos für Mitarbeiter kann einen erheblichen Einfluss darauf haben, wie Ihr Personal lernt und die Informationen behält. In der schnelllebigen Welt von heute wollen die Menschen nicht nur zuschauen, sondern auch mitreden und verstehen. Die Erstellung von Schulungsvideos, die sowohl unterhaltsam als auch lehrreich sind, ist von entscheidender Bedeutung. Herkömmliche Schulungsvideos mit Diashows und Erzählungen des Ausbilders sind langweilig, so dass Ihre Mitarbeiter schnell das Interesse verlieren. Mit gut gemachten Schulungsvideos kann das Lernen jedoch Spaß machen, sich einprägen und effizient sein.

Was also macht ein Video zur Mitarbeiterschulung so ansprechend? Es kommt auf eine sorgfältige Planung, prägnante Botschaften und ein ausgewogenes Verhältnis von Informationen und Grafiken an. Sie müssen kein professioneller Filmemacher sein, um ein gutes Video zu erstellen. Ein paar hilfreiche Tipps machen einen großen Unterschied.

In diesem Leitfaden finden Sie 12 bewährte Strategien, die Ihnen helfen, Schulungsvideos zu erstellen, die Aufmerksamkeit erregen und sicherstellen, dass Ihre Botschaft hängen bleibt. Sind Sie bereit, Ihr Trainingsspiel zu verbessern? Dann nichts wie los!

12 Valuable Ideas to Create Training Videos for Employees

1. Understand Your Audience

Bevor Sie mit der Erstellung von Schulungsvideos beginnen, ist es wichtig, Ihre Zielgruppe zu kennen. Sie sollten die Informationen an die Anforderungen, Vorlieben und Vorkenntnisse Ihrer Mitarbeiter anpassen, indem Sie sie kennenlernen.

Stellen Sie sich ein paar wichtige Fragen:

• Aus welcher Abteilung kommen sie? (z. B. Vertrieb, Kundenbetreuung, Personalwesen)
• Wie hoch ist ihr Fachwissen zu diesem Thema?
• Welche Probleme versuchen sie zu lösen, oder welche Fähigkeiten wollen sie erwerben?

Sie können den Grad der Komplexität des Inhalts ändern, nachdem Sie Ihr Publikum besser kennengelernt haben.

2. Define Clear Learning Objectives

Die Erstellung von Schulungsvideos für Mitarbeiter baut auf einer Grundlage von klar definierten Lernzielen auf. Sie geben Ihnen einen Plan für die Organisation des Inhalts und erklären Ihrem Publikum klar, was es beim Ansehen lernen wird. Ohne klare Ziele können die Videoinhalte leicht vom Weg abkommen oder die Betrachter mit unzusammenhängenden Inhalten überfordern.

Die Frage "Was sollten meine Mitarbeiter tun oder verstehen können, nachdem sie dieses Video gesehen haben?" ist ein guter Ausgangspunkt. Klare Lernziele helfen Ihren Zuschauern auch, sich zu konzentrieren und motiviert zu bleiben, indem sie ihnen ein starkes Gefühl der Zielsetzung vermitteln.

3. Keep the Content Concise and Focused

Ihre Mitarbeiter könnten sich erschöpft fühlen, wenn sie mit Material oder langatmigen Erklärungen überhäuft werden. Achten Sie darauf, beim Thema zu bleiben und Ihre Hauptargumente angemessen zu vermitteln. Teilen Sie komplizierte Sachverhalte in kleinere, leichter verständliche Teile auf, damit Ihre Mitarbeiter ihnen folgen können, ohne überfordert zu werden. Auf diese Weise können sich die Mitarbeiter die Informationen leichter merken, da sie sie in ihrem eigenen Tempo aufnehmen können.

4. Create a Script and Storyboard

Erstellen Sie ein gründliches Skript, das den Dialog, die wesentlichen Details und die Übergänge skizziert. Achten Sie darauf, dass die Sprache klar und kurz ist und mit den Lernzielen übereinstimmt. Das Drehbuch sollte sich an den visuellen Elementen orientieren, um eine organisierte und nahtlose Geschichte zu erhalten.

Entwickeln Sie anschließend ein Storyboard, um den Ablauf des Videos zu visualisieren. Machen Sie für jedes Segment Notizen zu Animationen, Grafiken, Kamerawinkeln und Bildmaterial. Dies hilft Ihnen bei der Gestaltung des Tempos und garantiert, dass die Informationen natürlich fließen.

5. Choose a Training Video Format

Die Wahl eines Formats für Schulungsvideos, das für Ihre Mitarbeiter und Inhalte geeignet ist, ist entscheidend. 

• Bildschirmaufzeichnungen: Perfekt für Software-Tutorials und Schritt-für-Schritt-Anleitungen, da die Betrachter direkt auf ihren Geräten folgen können. 
• Erklärungsvideos: Geeignet für die einfache und ästhetische Präsentation neuer Ideen.
• Animierte Tutorials: Ideal, um abstrakte und komplexe Konzepte mit fesselnden Bildern zu erklären. 
• Sprechender KI-Avatar Videos: Eine innovative Methode, um eine persönliche Verbindung mit dem Publikum aufzubauen, wenn sie zu Motivations- oder Bildungszwecken eingesetzt wird.

Bei der Wahl des Formats sollten Sie den Lernstil Ihrer Mitarbeiter, die Komplexität des Themas und den Grad des Engagements berücksichtigen, der erforderlich ist, um die Botschaft effektiv zu vermitteln.

6. Maintain a Conversational and Relatable Tone

Verwenden Sie eine einfache, alltägliche Sprache, die Ihre Mitarbeiter verstehen können, um Ihre Schulungsvideos leicht verständlich zu halten. Um die Interaktivität zu fördern, stellen Sie Fragen und laden Sie zur Teilnahme ein. Verwenden Sie "Sie" und "wir", um das Publikum direkt anzusprechen und es persönlich anzusprechen.

7. Incorporate Interactive Elements

Anstatt Ihre Mitarbeiter passiv zuschauen zu lassen, sollten Sie interaktive Elemente wie Umfragen, Quizze oder anklickbare Hotspots einbauen. Darüber hinaus haben sie die Möglichkeit, ihren Lernpfad zu wählen, indem sie Systeme nutzen, die verzweigte Szenarien unterstützen und so die Relevanz und das Interesse des Inhalts erhöhen. Durch die Förderung der Interaktivität können Sie eine dynamische Lernumgebung schaffen, die eine tiefere Untersuchung und eine stärkere Verbindung mit dem Thema fördert.

8. Try Whiteboarding

Versuchen Sie Whiteboarding wenn Sie glauben, dass Ihre Mitarbeiter nicht verstehen werden, was Sie ihnen nur mit Worten beibringen! Bei dieser Art von Schulungsvideo werden einfache handgezeichnete Grafiken und Animationen zusammen mit Text und Voice-over verwendet. Whiteboarding ist ein hervorragendes visuelles Hilfsmittel, um komplizierte Ideen zu erklären. Es kann Ihnen auch dabei helfen, komplexe Konzepte in kleinere, leichter zu verstehende Teile zu zerlegen.

9. Add Subtitles and Closed Captions

Mit Untertiteln ist es für die Zuschauer einfacher, dem Film zu folgen, da Sie eine Textversion des gesprochenen Inhalts anbieten, insbesondere für Nicht-Muttersprachler oder Menschen mit Hörproblemen. Um ein umfassenderes Seherlebnis zu bieten, gehen Untertitel noch einen Schritt weiter und beschreiben nicht-dialogische auditive Hinweise wie Soundeffekte oder Musikwechsel. Indem Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, mitzulesen, während sie zuhören, tragen diese Elemente außerdem dazu bei, den Inhalt besser zu behalten.

10. Include Visual Elements

Visuelle Darstellungen verbessern nicht nur das Verständnis, sondern wecken auch das Interesse des Betrachters. Verwenden Sie relevante Bilder, um wichtige Punkte hervorzuheben, und denken Sie darüber nach, Infografiken einzubinden, um komplexes Material grafisch darzustellen. Animationen veranschaulichen Verfahren oder Ideen dynamisch, was das Verständnis erleichtert. Außerdem können Sie durch Farbcodierung und visuelle Hinweise wichtige Informationen in Ihren Schulungsvideos für Mitarbeiter hervorheben. 

11. Incorporate Music and Sound Effects Wisely

Wählen Sie eine Hintergrundmusik, die den Inhalt des Schulungsvideos ergänzt, ohne die Hauptbotschaft zu überlagern; ein dezenter, peppiger Track kann das Engagement der Zuschauer aufrechterhalten. Setzen Sie Soundeffekte strategisch ein, um kritische Punkte oder Übergänge zu betonen und die Inhalte dynamischer und einprägsamer zu gestalten. Achten Sie jedoch auf eine ausgewogene Lautstärke, damit der Text klar verständlich ist. 

12. Utilize On-Screen Talent

Ein geschickter Moderator kann den Inhalt aufwerten und ihn für die Zuschauer sympathischer und unterhaltsamer machen. Wählen Sie jemanden, der sich mit dem Thema auskennt und über Charisma und eine starke Präsenz vor der Kamera verfügt. Dies können Fachexperten oder professionelle Ausbilder sein, die effektiv kommunizieren und beim Publikum Anklang finden. Ansonsten ist das Hinzufügen eines menschenähnlichen Avatars zu Schulungsvideos eine praktische und kreative Alternative, die Kameras, Schauspieler und Mikrofone überflüssig macht.

Mango AI: A Secret Weapon to Create Training Videos for Employees

Es ist eine Herausforderung, Schulungsvideos zu erstellen, die Mitarbeiter wirklich weiterbilden und mit ihnen interagieren, vor allem, wenn es darum geht, die Komplexität der Inhalte mit dem Engagement der Zuschauer in Einklang zu bringen. Hier kommt Mango AI als leistungsstarkes Tool ins Spiel und verändert die Erstellung von Schulungsvideos. 

Mango AI ist ein erstklassiger KI-Videogenerator, der die Erstellung von Videos nahtlos ermöglicht. Mango AI ermöglicht es Ihnen, interaktive, personalisierte Schulungserlebnisse zu erstellen, die Ihre Mitarbeiter fesseln und zur Teilnahme motivieren.

Hier sind die herausragenden Funktionen von Mango AI für die Erstellung effektiver Schulungsvideos:

• Text zu Animation: Verwandeln Sie Ihre Videoskripte in KI-Videos mit lebensechten Avataren, die wie professionelle Moderatoren sprechen.
• Video-Vorlagen: Greifen Sie auf eine umfangreiche Bibliothek mit gut gestalteten Schulungsvideovorlagen zu, die auf verschiedene Branchen und Anwendungen zugeschnitten sind.
• Realistische KI-Avatare: Eine umfangreiche Sammlung von KI-Avataren mit perfekter Lippensynchronisation und natürlichen Gesichtsbewegungen.
• Lebensechte KI-Stimmen: Wandeln Sie Text in natürlich klingende Voiceovers in mehreren Sprachen um, damit Sie internationale Mitarbeiter erreichen.

Conclusion

Die Erstellung wirkungsvoller Schulungsvideos für Mitarbeiter ist von entscheidender Bedeutung, um die Lernergebnisse zu verbessern und die berufliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter zu gewährleisten. Wenn Sie die 12 praktischen Tipps in diesem Artikel umsetzen, können Sie die Effektivität Ihrer Schulungsvideos deutlich verbessern. Als vielseitiger KI-Videogenerator ermöglicht Ihnen Mango AI die nahtlose Erstellung von Schulungsvideos, die Ihre Mitarbeiter fesseln und weiterbilden, so dass das Lernen Spaß macht und im Gedächtnis bleibt. Mit zahlreichen Videovorlagen, realistischen sprechenden Avataren, sprechender Cartoon Charakter, KI-Stimmen in Studioqualität und weitere robuste Funktionen sind Sie in der Lage, Schulungsmaterialien innerhalb weniger Minuten in interaktive Videos zu verwandeln. Holen Sie sich eine kostenlose Testversion von Mango AI und verwandeln Sie Ihre Schulungsvideos.